WGNペイプラン レッドについて

2018年8月に改定された、World Global Network社の報酬プログラムである「ペイプラン (レッド)」の内容について説明します。

ペイプラン レッド

ペイプラン レッド (報酬プログラム)

ペイプランレッドこのサイトで説明している内容は、World Global Network 「PAY PLAN RED WGN CUSTOMER REFERRAL PROGRAM V6.0 English August 2018」の12ページ(Team Developer Pool Bonus)までとしています。
内容に不明な点がある場合、上記の英語版の内容が優先されますので、そちらを参照して下さい。

報酬開示

WGNのビジネスでの成功の秘訣は、勤勉さ、献身、そしてリーダーシップです。

WGNの報酬プランは、技術的に高度な製品やサービスを販売することに報酬を与える素晴らしい機会です。
ビジネスの機会は無制限ですが、その結果は各参加者のコミットメントレベルとセールススキルの両方によって異なります。
参加者の年間平均収入の統計は、https://website.worldgn.com/network/average_earnings_chart/で確認できます。

私たちはWGNの顧客紹介プログラムを誇りに思っており、財務的な目標を達成するための強固な基盤を提供していると確信しています。
あなたがWGNのビジネスに参加する前に、所得予測が提示された場合であってもそのような予測は、必ずしもあなたが報酬プランへの参加を通して得ることができる収入を表すものではありません。
これらの収益予測は、実際の利益または利益の予測または保証の対象とはみなされません。

以下の説明は、教育目的のみで使用されているものであり、収入保証のためのものではありません。

ビジネスの結果は、ビジネスに参加している人によって結果が異なります。基本的には、このビジネスにおいて実質的な収入を得ることは困難な作業です。実際、一部の人々はまったくお金を稼ぐことができていません。
WGNパートナーの収入は、スキル、仕事の取り組み、コミットメント、リーダーシップ能力、市場状況に100%依存します。

一般的には、平均以上の成果を上げている例外的な人平均以下の成果の人となります。
WGNは、いかなるレベルの収入や成功を保証するものではありません。WGNのビジネスの平均的な収入は、年間500ドル以下です。これには、ビジネスの際に発生する経費を含んでいません。

WGN社の完全な収益開示を見るには、ウェブサイトwww.worldgn.comをご覧ください。

ファビオCEOからのメッセージ
Fabio Galdi、CEO、創業者からのメッセージ

親愛なるWORLDチェンジャーへ

あなたが常に夢見てきた未来を達成するために、WGNに参加し、素晴らしい決断を検討していただいたことに対して、おめでとうございますと言わせてください。

私はあなたをWGN家族の一員として迎えることをとても嬉しく思っています。私はあなたに、私が見つけてきたと同じくらいの多くの成功と幸せを見つけて欲しいと願っています。

この業界で成功するにはさまざまな方法がありますが、それはすべてあなた次第です。
あなた自身が、WGN、およびWor(l)d製品をどのように取り扱うかでビジネスに影響を与えます。

このため、WGNの方針、手順、コンプライアンスキットに従うことをお勧めします。今、あなたの人生をコントロールし、新しい方向へ進む時です。
この機会にあなたの究極の可能性に挑戦し、今までとは違った何か特別な行動にチャレンジして下さい。

成功への3ステップ

WGNの報酬プランにおける成功への早道は、以下の3ステップを実行し達成して下さい。そして、あなたのチームのメンバーにもこの3つのステップが達成できるようにサポートしてあげて下さい。

  1. チームメンバーになる
  2. チームビルダーになる
  3. チームデベロッパーになる

ステップ1: チームメンバーになる

あなたが、会員契約に署名し、ロイヤリティメンバーになると、WGN製品を販売し、チームメンバーになる代理店の権利が得られます。

あなた専用のウェブサイトとオンラインストアがWGN社により提供されるので、それらを活用しあなたの顧客に商品を紹介してください。

  • チームメンバー パートナーになるには、少なくとも120SV100SV以上の製品を購入してください。
  • チームメンバー エグゼクティブになるには、少なくとも500SV以上のの製品を購入してください。
ビジネスのヒント
  • あなたのビジネスを始める最も良い方法は、製品の在庫を持つことです。
  • 製品に関するすべてを学び、製品のことを知り尽くすことです。
  • 製品やビジネスを促進するためのツールに関するすべてを学びます。

チームメンバーになると、「あなたとあなたの顧客が購入した商品の購入金額の10%(SV)」が収入として得られます。(ファースト セールス ボーナス参照)

ステップ2: チームビルダーになる

チームビルダーWGNでは、すべてのチームメンバーは、デュアルチームと呼ばれる2つのグループ(右チームと左チーム)から成る組織を持ちます。
このデュアルチームのチームメンバーが製品を購入する都度、その直接紹介者へのファーストセールスのパーセンテージとアップライン全体の販売数量が計算されます。

チームビルダになるためには、あなたの左右のチームメンバーが最低120SV100SVを購入してチームを構築する必要があります。
あなたが既にチームメンバー パートナーであれば、チームビルダー パートナーになり、チームメンバー エグゼクティブの場合は、チームビルダー エグゼクティブとなります。

ビジネスのヒント
  • デュアルチーム戦略の使用方法と管理方法について学ぶ
  • あなたの将来の顧客と2分のビデオを共有する
  • WGNのビデオデータベースから見て学ぶ
  • 公式プレゼンテーションをダウンロードする

チームビルダーになると以下のものを収入として得られます。

  • ファースト セールス ボーナス
  • チームボリューム コミッション

ステップ3: チームデベロッパーになる

チームビルダーとは、個人的なチームを構築することを意味しますが、チームデベロッパーとは、あなたの組織のメンバー(ダウンライン)にビジネスを成長させることを意味します。

チームデベロッパーになるためには、まずあなたがチームビルダーになり、あなたの左チームにチームビルダー、右チームにもチームビルダを配置する必要があります。

ビジネスのヒント
あなたの右と左のチームに複数のチームビルダーを配置して下さい。

チームデベロッパーになると以下のものを収入として得られます。

  • ファースト セールス ボーナス
  • チームボリューム コミッション(3ビジネスセンター分)
  • マネーボックス
  • チームデベロッパー プールボーナス
  • RANKレベル への参加資格
  • 10段階までのマッチングボーナス
  • 月1,000ドルのカーボーナス
  • ラグジュアリー ホリデー
  • リングボーナス
  • プレジデント専用イベントねの参加
  • プレジデント ミリオネアクラブ
  • 1%のミリオネア プールボーナス

ファースト セールス ボーナス (ボーナス 1)

ファースト セールス ボーナスは、WGN顧客紹介プログラムの中核に位置しています。

あなたの組織の中で、あなたによってメンバーとなった方(直紹介者)が商品を購入するたびに、その購入金額の10%を収入として獲得できます。

このボーナスには制限がありませんので、あなたの顧客が増えれば増えるほど、あなたはより多くの収入を得ることができます。

例えば、あなたの顧客が「ゲルマニウムキット (USD 180)」と「HELO LX Plus (USD 249)」を購入した場合、ファースト セールス ボーナスとして、$18と$25が報酬として、WGNより支払われます。

あなた自身も含め、あなたの直紹介者が毎月のロイヤリティメンバーシップ (USD 59)を継続することでも、ファースト セールス ボーナス $6があなたに支払われます。

チームボリューム コミッション TVC (ボーナス 2)

あなたの右と左のチームが購入したものすべてにSVが発生するため、各コミッション期間におけるあなたの右チームと左チームで発生したSV(セールス ボリューム)の総量をあなたは得ることができます。

チームボリューム コミッションは、2つのチームによって発生したSVの小さい方のSVに以下の比率を使用して計算されます。

  • あなたがチームビルダーパートナーの場合は、小さい方のSVの10%
  • あなたがチームビルダーエグゼクティブの場合は、小さい方のSVの20%

TVCを計算する際に、キャリーフォワードと呼ばれる繰越額(左右両チームのSVの差)が発生しますが、これは次回のコミッション期間に繰り越されます。(詳細は、計算例を参照してください)

TVC計算例1: 左チームのほうが小さい場合
左チーム 右チーム あなたが得るTVC
1,500SV 9,000SV チームビルダー パートナー (10%): $150
チームビルダー エグゼクティブ (20%): $300
TVCの計算に使われる数値は、左チームの1,500が採用される
次回のコミッション期間にキャリーフォワードされるのは、右チームに7,500SV (9,000 – 1,500 = 7,500)
TVC計算例2 右チームのほうが小さい場合
左チーム 右チーム あなたが得るTVC
6,000SV 3,600SV チームビルダー パートナー (10%): $360
チームビルダー エグゼクティブ (20%): $720
TVCの計算に使われる数値は、右チームの3,600が採用される
次回のコミッション期間にキャリーフォワードされるのは、左チームに2,400SV (6,000 – 3,600 = 2,400)
TVC計算例3 左右チームが同じ場合
左チーム 右チーム あなたが得るTVC
5,000SV 5,000SV チームビルダー パートナー (10%): $500
チームビルダー エグゼクティブ (20%): $1,000
TVCの計算に使われる数値は、5,000が採用される
左右のSVの値が同じため、次回のコミッション期間にキャリーフォワードはなし。(5,000 – 5,000 = 0)

マネー ボックス (ボーナス 3)

あなたのチームボリューム コミッションの1%が、コミッション期間ごとにマネーボックスに蓄積されます。
マネーボックスに蓄積された全額を受け取るには、ロイヤリティメンバーのアクティベーションを12ヶ月連続で維持する必要があります。

アクティブでない期間が1回でも生じた場合、マネーボックスはリセットされから再スタートとなります。

マネーボックス 計算例
左チーム 右チーム あなたが得るマネーボックス
4,500SV 9,000SV マネーボックスの計算に使われるTVCは、小さい方の4,500が採用される。
マネーボックスは、4,500の1%で$45となる。

チームデベロッパー プールボーナス (ボーナス 4)

このボーナスは、月単位のボーナスで、新しくチームデベロッパーになった人とそのスポンサーで分配されます。

  • プールの原資
    更新された、すべてのメンバーシップの数 x $6 をプールの原資とします。
  • 配分する株数
    1. WGNのロイヤリティ会員に申込から最初の7日間でチームデベロッパーになったすべてのメンバーに対して、自分自身に3株、そのスポンサーに3株を割り当てます。
    2. WGNのロイヤリティ会員に申込から最初の8〜30日間でチームデベロッパーになったすべてのメンバーに対して、自分自身に1株、そのスポンサーに1株を割り当てます。
  • 株の価値は、プールの総額を株式の総数で割って決定されます。

チームデベロッパー プールボーナス 計算例
プールの原資 更新されたメンバーシップの数が25,770の場合、$154,620となる
(25,770 x $6)
配分する株数
  • 最初の7日間でチームデベロッパーになった人が62名の場合、372株を割り当てる。
    チームビルダー分に186株(62 x 3株)とそのスポンサーに186株
  • 8〜30日間でチームデベロッパーになった人が323名の場合、646株割り当てる。
    チームビルダー分に323株(323 x 1株)とそのスポンサーに323株
  • 配分する株数は、1,018株 (372 + 646)
プールボーナス $151 ($154,620 / 1,018株)

レッドプランの有効期限

この報酬プランで収入をるためには、ロイヤリティメンバーシップを忘れずに更新する必要があります。
ロイヤリティメンバーシップの有効期間は30日となっていますので、有効期間が切れる前に少なくとも30SVの個人用製品の購入(例えば、BioZen+ $95)またはロイヤリティメンバーシップの購入($59)を行って下さい。


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